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企業保健師の仕事
そもそもの役割とは
■健康管理だけではないです■
産業保健師の仕事というのは、企業において、働いている社員の健康管理を行う事が主な仕事になって
来ると思います。当然、それが産業保健師の本分になりますけど、産業保健師を雇い入れている企業側の
目的としては、保健師を在籍させ、社員の健康管理、心のケアをすることが企業自体の向上も見込めると
いう観点があるわけです。そういう意味合いを込めて、産業保健師の存在もとても重要視されているわけ
です。
つまり、産業保健師の役割は単に社員のみなさんの健康管理をするだけでないという事ではありません。
産業保健師にとって必要不可欠な役割といえば、在職する企業の経営を向上させられるような視点を持ち
保健師業務を行うという事なんです。ただ、産業保健師として健康管理を行うだけではなくて、社員一人
ひとりの心も体もケアする。そうする事で、企業自体を向上させられることにつながるような活動を
する事が求められるわけです。
ただ、この視点を持っている人があまりいない傾向があります。どうしても、これまでの保健師としての
経験を活かしたいと考えるために、単なる健康ケアを行う人になってしまう人がとても多いのです。それ
では保健師としては優秀でも、企業が求めるような保健師ではないという事になってしまいますからね。
保健師も人間ですからね。大変な業務の中でも意義を忘れないという事も産業保健師でありつづけるポ
イントになってくる可能性があります。
産業保健師の仕事というのは、企業において、働いている社員の健康管理を行う事が主な仕事になって
来ると思います。当然、それが産業保健師の本分になりますけど、産業保健師を雇い入れている企業側の
目的としては、保健師を在籍させ、社員の健康管理、心のケアをすることが企業自体の向上も見込めると
いう観点があるわけです。そういう意味合いを込めて、産業保健師の存在もとても重要視されているわけ
です。
つまり、産業保健師の役割は単に社員のみなさんの健康管理をするだけでないという事ではありません。
産業保健師にとって必要不可欠な役割といえば、在職する企業の経営を向上させられるような視点を持ち
保健師業務を行うという事なんです。ただ、産業保健師として健康管理を行うだけではなくて、社員一人
ひとりの心も体もケアする。そうする事で、企業自体を向上させられることにつながるような活動を
する事が求められるわけです。
ただ、この視点を持っている人があまりいない傾向があります。どうしても、これまでの保健師としての
経験を活かしたいと考えるために、単なる健康ケアを行う人になってしまう人がとても多いのです。それ
では保健師としては優秀でも、企業が求めるような保健師ではないという事になってしまいますからね。
保健師も人間ですからね。大変な業務の中でも意義を忘れないという事も産業保健師でありつづけるポ
イントになってくる可能性があります。


